发布网友 发布时间:2024-10-23 22:06
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热心网友 时间:2024-10-23 23:35
某位开发者分享了其在江苏国泰新点软件公司的经历。在8年的开发过程中,由于长期服务行业,公司弥漫着浓厚的官僚气息。在这里,与领导相处的秘诀不仅在于专业能力,更重要的是学会如何拍马屁,这对个人的晋升之路至关重要。
公司内部规矩繁多,其中一项独特规定是,上层领导对炸金花游戏情有独钟,因此研发部门将之定位为必学技能,并且规定“即使你不喜欢,也必须会玩”。这种文化氛围在一定程度上影响了员工的工作环境。
公司内部的风气也不尽如人意,诸如“黄、赌、毒”的现象并非罕见,中层领导利用公费电脑,事后通过各种手段报销的情况时有发生,这在一定程度上侵蚀了公司形象。
待遇方面,公司在18年遭遇高层管理者违规事件后,不得不花费大量资金进行平息。这导致了18年底年终奖的大幅减少,19年初员工离职潮的出现。
此外,公司总部设在县级城市张家港,整体战略规划和决策水平停留在三四线城市水平,这在一定程度上了公司的发展潜力。